序號

重點任務（工程、項目）名稱

主要措施及預期成效

牽頭單位

1

實施萬名鄉鎮公共服務人才集聚工程

實施高校畢業生“三支一扶”計劃招募選拔600名以上，招聘鄉鎮（街道）事業單位人才4000名以上，選派100個以上專家團隊1000名專家服務鄉村，開展鄉村人才技能培訓1000人以上。

市人力社保局

2

實施萬名鄉村治理人才培育工程

鄉鎮黨政人才和農村帶頭人隊伍持續優化提升，農村經營管理人才達到10萬人，社會工作人才達到7.85萬人，高校畢業生和外出務工青年返鄉就業創業達到1000人，每個村至少配備3名鄉村“法律明白人”。

市委組織部

3

實施萬名鄉村工程技術人才培育工程

引導支持“三師一家”下鄉服務4000人次；培訓巴渝傳統建筑工匠250名、鄉村建設工匠300名、村鎮建設管理員300名。

市住房城鄉建委

4

實施萬名農民合作社帶頭人培育工程

全市培訓2000名農民合作社帶頭人。每個區（縣）聘請區（縣）級輔導員至少5人，每個鄉鎮至少1名輔導員。

市農業農村委

5

實施萬名農村勞務經紀人培育工程

全市培訓勞務經紀人1.2萬名，確保全市每個村（社區）至少有1名勞務經紀人開展人社基層公共服務。

市人力社保局

6

科技特派員選派計劃

堅持雙向選擇，圍繞我市農業產業發展需求，選派國家“三區”科技人才275名、市級特派員1000名，優化管理機制，組織科技特派員開展科技幫扶，推廣新品種、新技術，培訓基層技術骨干。

市科技局

7

鄉鎮（街道）民政服務站基層服務能力建設項目

深化鄉鎮（街道）民政服務站基層服務能力建設，延伸民政基層工作臂力助力鄉村振興。

市民政局

8

開展成渝地區雙城經濟圈專家團活動

圍繞區縣（鄉鎮）支柱產業高質量發展等主題，開展6期成渝地區雙城經濟圈專家團活動。

市人力社保局

9

加強專家服務基地建設

做好人社部專家服務團、國家級專家服務基地推薦申報，設立第八批重慶市專家服務基地。

市人力社保局

10

引導退休“雙高”人才助力鄉村振興

圍繞教育、衛生、建設、規劃、農業、文化等領域需要，切實做好崗位設置、待遇確定、對接洽談、管理服務、宣傳引導等工作，鼓勵引導基層聘用退休高級職稱和高技能人才。

市人力社保局

11

實施千名科研人員頂崗培養計劃

擇優選派基層人員參與千名科研人員定崗培養計劃。

市人力社保局

12

探索建立鄉村教師職稱“定向評價定向使用”制度

研究制定《重慶市鄉村教師職稱“定向評價定向使用”實施辦法》，切實引導人才向基層一線流動。

市人力社保局

13

加快推進農村環衛治理人才培育工作

以農村生活垃圾分類治理管理員培訓為重點，擴大培訓農村生活垃圾分類指導員，更好地服務鄉村發展，建設美麗鄉村。

市城市管理局

14

園藝技術進鄉村活動

開展2期園藝專業技術人員基層現場培訓，通過有針對性地解決村民在生產生活中遇到的技術難題，努力培養園藝管護的“鄉土專家”。為鄉村花卉苗木生產和鄉村務工人員技能提升服務，組織綠化工、園林植保工、花卉工等職業（工種）技能培訓，計劃培訓300人次，提高農村勞動者就業創業能力。

市城市管理局

15

加強“鄉村工匠”培育

分層分級創建一批鄉村工匠名師、大師和工作室，促進農民創業就業，帶動鄉村特色產業發展，打造鄉村工匠產品品牌、勞務品牌。

市農業農村委

16

重慶市鄉村產業振興帶頭人培育“頭雁”項目

全年培育新型農業經營主體帶頭人400名。

市農業農村委

17

重慶市高素質農民培育計劃

全年培育高素質農民1萬人，認定農村致富帶頭人1000人。

市農業農村委

18

“耕耘者振興計劃”新型農業經營主體培訓

結合全市中藥材、油菜、柑橘等重點產業，開展培訓9期，計劃培訓960人次。

市農業農村委

19

農村電商人才提升培訓項目

持續推進市級電商人才基地打造，市、區縣、平臺聯動持續開展電商人才培育孵化。做好公共服務和賦能支撐，強化行業對接交流，支持市行業協會等持續深入開展培訓、沙龍、商家孵化等中小微電商企業公共服務。搭建資源對接平臺，優選阿里、京東、抖音、快手等服務商為涉農地區電商人才及中小微電商企業賦能。

市商務委

20

“鄉村好青年”行動計劃項目

深入推進青年農村電商培育工程，力爭培訓2000名涉農領域青年成為“新農人”。規范開展第二屆“重慶市鄉村振興青年先鋒”，選拔不少于10名重慶市鄉村振興青年先鋒標兵、不少于40名重慶市鄉村振興青年先鋒。

團市委

21

“巴渝巾幗”鄉村振興培訓項目

計劃實施重慶市“十百千”巾幗電商賦能行動項目，培育1000個鄉村女主播。

市婦聯